【中國MBA教育網訊】7月2日，北方工業大學MBA18級全體學員在紀雪洪主任和李欣老師的帶領下，赴山東萬隆真空冶金股份有限公司和正海集團進行實地調研。本次調研以了解企業人力資源狀況、戰略布局、財務運營和營銷策略，將課堂教學與企業實踐結合，碰撞出思維的火花。

       萬隆冶金作為準備上市的有色金屬煉制企業在技術和工藝上的優勢，支撐其能夠獲得當地政府和投資方的青睞，并在特銅的冶煉上掌握多項行業標準的制定權。萬隆在股權結構配置上的經驗和實踐讓我們的交流團隊對所學有所思；在戰略上下沉到基礎材料的研發，在產品需求覆蓋更廣的維度上獲得核心競爭優勢也拓寬了大家的思路。通過彼此的交流，萬隆冶金對我校MBA產學研內外部合作和人才培養給予了高度評價。

       正海集團作為一個擁有兩家獨立上市的子公司的成熟集團公司，分享了其“自然選擇過程”中多元化發展的傳奇經歷，著重強調了集團負責人秘波海先生在企業文化塑造中所展現的個人魅力的關鍵作用。不僅讓MBA學員領略了一代優秀企業家的風采，也全面展現了一個制造為核心的集團公司的內部構造。正海集團的戰略在內部被形象地總結為“多元化發展，專業化經營”，即為了服務制造業務，集團拓展多元業務，涉足多個行業，但在每個行業都秉持專業化經營，深挖針對業務單元，保證精力的集中。

       正海集團成立的正海大學作為員工培訓的端口，讓高層和優秀業務人員就自己根植于正海文化的實戰經驗進行案例教學。將經驗傳授列入貢獻考核范圍讓我們看到了集團對知識型工作者的重視和對隱性知識的挖掘，這種文化、觀念上的引導正是企業知識吸收、轉化和創造的基礎。

       在熱烈的分享中，我校MBA學員就集團企業分公司授權經營、人力統籌和信息系統應用展開了探討，對于不同發展狀況的集團分公司需要的配套體系與企業共同進行了梳理。

       此次企業調研，不僅為我校MBA學員搭建了的理論實踐平臺，也深化和拓展了校企聯系，建立了良好的持續合作關系、提升了進一步合作的空間，為實現與相關單位用人需求的有效對接打下了基礎。